"Cultural Diversity & Inclusion" - Kulturelle Vielfalt & Inklusion am Arbeitsplatz

Belegschaften aus Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft oder unterschiedlicher kultureller Prägungen stellen vor Herausforderungen, bieten aber auch viele Chancen.

In Gruppenübungen und theoretischen Inputs beschäftigen wir uns u.a. mit den verschiedenen Aspekten von Vielfalt, mit der Bedeutung von Inklusion, mit Migration und der Arbeitsmarktsituation; wir eruieren unsere Vorurteile und Bilder im Kopf, üben uns im Perspektivenwechsel und aktivem Zuhören. Wir thematisieren Diskriminierung und Rassismus und entwickeln Visionen eines vielfältigen Arbeitsplatzes der Zukunft.

Ein Training für Vielfalt & Miteinander, das zu einem positiven und produktivem Betriebsklima beiträgt.

Ziele:
> Erlernen eines positiven Zugangs zu kultureller Vielfalt
> Entwickeln eines Grundverständnisses zum Thema Inklusion
> Stärken von Akzeptanz und Anerkennung sowie Vertrauen und Zusammenhalt
> Aufdecken von Potenzialen eines vielfältigen Teams
> Sensibilisierung hinsichtlich Diskriminierung/Rassismus

Inhalte u.a.:
> Vielfalt: Begriff und verschiedene Aspekte
> Kultur: Begriff sowie verschiedene Ebenen
> Inklusion & Chancengleichheit
> Migration und Arbeitsmarkt global und in Südtirol
> Begriffsklärung rund um Migration
> Stereotype/Vorurteile
> Kommunikation, Konflikt & Aktives Zuhören
> Rassismus & Diskriminierung
> Imagination: Unser vielfältiges Unternehmen der Zukunft
> Optional: Initiativen und Standards für Diversity im Unternehmen